HRM vs HRD หน้าที่และความแตกต่าง - สายงาน HR

HRM vs HRD หน้าที่และความแตกต่าง - สายงาน HR hrm HRM is responsible for managing employee welfare to ensure a loyal, healthy, and satisfied workforce It ensures employees can enjoy a healthy work environment hrm HRM ย่อมาจากคำว่า Human Resource Managemen จะเป็นการบริหารทรัพยากรมนุษย์ ที่จะประกอบด้วยงานตั้งแต่ขั้นตอนการเริ่มรับคนเข้ามาทำงาน การจ่ายค่าจ้างเงินเดือน สวัสดิการ ฐานข้อมูลพนักงาน

hrm **HRM 3209 สารสนเทศเพื่อการจัดการทรัพยากรมนุษย์ 3 ศึกษาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ด้วยระบบ Electronic

hrm This is the Diploma stage of your journey towards clinching the coveted Chartered Qualification in HRM You will receive a higher level of knowledge which will HRM ย่อมาจาก Human Resource Management หมายถึง การจัดการทรัพยากรมนุษย์ เป็นกระบวนการวางแผน การจัดหา พัฒนา ประเมินผล และรักษาทรัพยากรมนุษย์ให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร งานหลักๆ